本条件适用于从事金属采矿、选矿、钢铁冶金、金属压力加工、冶金动力、冶金自动化、冶金安全、冶金能源与环保、金属材料及热处理、冶金焦化、冶金设备、冶金耐火材料、冶金分析与实验、有色冶金等专业的科研、规划设计、生产、技术管理以及与其关联 的其它技术工作的工程技术人员。

工程师职称申报评审条件:

一、基本条件

(一)坚持习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，遵守中华人民共和国宪法和法律法规。

(二)具有良好的职业道德、敬业精神，作风端正。

(三)热爱本职工作，认真履行岗位职责。

(四)取得助理工程师职称后，年度考核合格以上。

(五)具备硕士学历(学位)，从事本专业技术工作满2年；或具备第二学士学位，取得助理工程师职称后，从事本专业技术工作满2年；或具备大学专科以上学历或学士学位，取得助理工程师职称后，从事本专业技术工作满4年，技工院校毕业生按国家和省有关规定申报。

二、专业技术工作经历(能力)条件

取得助理工程师职称后，具备下列条件：

(一)从事科研开发工作的工程技术人员，具备下列条件之一：

1.作为技术骨干，参加大、中型工程项目或重点科研项目1项以上；或主持小型科研项目1项以上，在某一分支领域有效果显著的技术性突破，对项目的完成有较大贡献。

2.作为技术骨干，参加本行业新工艺、新技术、新产品的研究开发项目1项以上，得到同行专家鉴定认可并推广运用，取得一定经济效益或社会效益。

3.作为技术骨干，参与大、中型企业、市(厅)级以上重点工程项目1项以上或引进国外先进技术、设备的引进、消化、吸收工作。

4.作为技术人员参与本单位技术开发、技术改造等，并在工作中发挥较好作用。

(二)从事规划设计工作的工程技术人员，具备下列条件之一：

1.承担中型或重点工程项目设计工作1项以上；或作为技术骨干参加中型冶金工程项目1项以上本专业分段全过程的经历，并圆满完成任务。

2.作为技术骨干，参加编制大、中型企业本专业发展规划。

3.承担、参加大、中型企业、市(厅)级重点科研项目1项以上。

4.作为技术人员参与本单位工程项目设计、项目建设等，并在工作中发挥较好作用。

(三)从事生产技术工作的工程技术人员，具备下列条件之一：

1.参加中、小型技术改造、设备改进、工艺技术和产品质量改进项目1项以上；或主持、负责中、小型企业主要生产厂、部生产技术发展规划、重大生产技术措施项目的制定、实施，效果良好。

2.作为技术骨干主持承担一般工程项目的技术规划、计划、技术操作规程的制定工作1项以上。

3.承担对企业技术管理、质量管理、设备管理、安全技术管理、专项技术管理等管理办法的制定、实施全过程1项以上，并经实践效果良好。

4.作为主要技术骨干承担企业技术改造项目的验收、新产品开发鉴定、新技术推广应用1项以上的全过程。

5.作为技术人员参与本单位的生产技术工作，并在工作中发挥较好作用。

三、业绩成果条件

取得助理工程师职称后，具备下列条件之二：

(一)获市(厅)级及以上科技成果奖1项以上(以奖励证书为准，限额定人员)。

(二)获本专业国家知识产权授权1项以上(以专利证书为准)；

(三)提出本专业新理论、新技术、新工艺或新方法、新材料，经市(厅)级以上相关部门鉴定。

(四)参与设计、施工或在设备的运行和维修中，解决较大技术难题，经市(厅级)以上相关部门鉴定。

(五)参与改进现有工艺流程或选用新设备对提高生产效率，提高产品质量、降低消耗，或开发新产品，扩大应用新领域等方面，取得明显的经济效益和社会效益，经市(厅)级以上相关部门鉴定。

(六)参与消化、吸收引进技术，创新发展使之与国产设备、原材料配套，经市(厅)级相关部门鉴定，达到省内先进水平。

(七)参与推广新技术、新材料、新工艺，经市(厅)级相关部门鉴定，达到省内先进水平。

(八)参与编写工程规划、技术标准、技术规范、技术规程或其它相当的技术文件，经市(厅)级业务主管部门批准实施或经评审有实施价值的1项以上。

(九)独立或作为第一作者在公开出版的学术期刊上发表本专业论文1篇以上。

(十)撰写本人直接承担项目的技术报告(包括：项目立项报告、可行性分析报告、科学实验报告、研究(设计)报告、技术论证报告等)2篇以上；参与编制产业发展规划、资金项目申请报告1篇以上；科技型中小企业技术人员参与1项以上新产品、新技术、新工艺研发项目并撰写技术研究报告2篇以上；为配合技术研究编制的具有高技术含量的实验方法、实验规程、为标准制定提出的实验研究报告2篇以上。

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